一、江苏省公务员考试简介

江苏省公务员考试是指在江苏省境内进行的招录全日制公务员的考试。此次考试公告于2017年4月份发布，计划招录1846名公务员（不含特岗计划）。考试分为笔试和面试两个阶段，通过笔试才进入面试环节。其中，面试成绩占30%，笔试成绩占70%。而职位表就是考试报名时所公布的岗位名称及其基础条件要求。

(资料图片)

二、职位表的分类

职位表可根据招聘部门划分为：省区县及派出机构、市级、中央派遣、其他。其中，省区县及派出机构的职位大部分是开始招收基层公务员所需的岗位。

三、职位表具体解析

1、省区县及派出机构

省级职位

共计38个工作岗位，覆盖全省各市县。这些岗位大多数招聘的是行政管理、财务审计等相关专业的人才。具体岗位如下：

（1）外事行政管理岗位

（2）审计系统岗位

（3）统计系统岗位

（4）省委各部门岗位

（5）省直机关岗位

（6）沿江开发区岗位

（7）省政协工作岗位等等。

区、县职位

共计1156个工作岗位。这些岗位主要面向基层单位的招聘。招聘对象以经济、税务、公共事务和行政管理等专业毕业生为主。具体招聘岗位如下：

（1）公安机关警务岗位

（2）环保岗位

（3）人事、财务、信息岗位

（4）农业农村、食品药品岗位等等。

派出机构职位

共计356个岗位，这些岗位是省级派出机构所设立的各种专业专长型岗位，主要面向法律、教育、金融等专业毕业生。具体职位如下：

（1）中小企业发展岗位

（2）社会学、理论经济学岗位

（3）派出企业岗位等等。

2、市级职位

共计151个工作岗位，大多数为各市区县地市的中高级管理岗位，具体职位如下：

（1）城市管理与稳定岗位

（2）市场监管岗位

（3）文化产业发展岗位等等。

3、中央派遣

江苏省被中央派遣的专业人才岗位只有5个，包括：

（1）医学专业专长型岗位

（2）化学专业专长型岗位

（3）金融专业专长型岗位等等。

4、其他

共计146个工作岗位，这些岗位都是名列前茅的企事业单位招收的中高级管理岗位。

总体来说，江苏省公务员职位表是多样性与专业性的结合体，几乎覆盖到了省内的各种公共事务和专业。这也给考生们提供了足够的机会，满足了不同人群的就业需求。同时，职位表通过设立省、市、区县、派出机构和其他五个模块，为考生做出了良好的分类和参考。

本文2017年江苏省公务员考试职位表（2017年江苏省公务员考试成绩）到此分享完毕，希望对大家有所帮助。